シルバーシティは施設ではなく家(ホーム)
ご入居者様に「心のこもったおもてなし」をご提供しています。

弊社は、介護保険法が施行される15年以上前の1984年に創業。
以来40年、有料老人ホーム事業一筋に運営を行っています。


介護・看護職員の人員配置は法定基準の2倍の「1.5:1以上」*と手厚く、
また、洗濯や清掃など専門職を配置して、介護スタッフがケアに専念できる環境を整えているため、
ご入居者様お一人おひとりにしっかり寄り添った温もりあるサービスをご提供しています。


しっかりとご入居者様と向き合いながら、いつまでも自分らしく働ける職場で、
あなたも介護のプロを目指しませんか?

※ 週36.23時間換算でご入居者様37.7人に対し介護職22.0人(常勤10.6人、非常勤11.3人)、看護職3.5人(常勤1.1人、非常勤2.3人)。
夜間最少介護職員3人以上(23時~5時)。令和6年4月年平均。シルバーシティ哲学堂の場合。

ヘッダー ヘッダーSP
代表取締役社長

創業40年 笑顔と温もりを、これまでもこれからも。

弊社のミッションは、お客様であるシニア世代の皆様にトータルサービス(おもてなし)を実現することです。
そのため職員の皆さんには、【気付き】【気遣い】【気配り】の3つの気を実践していただいています。つまり、いろいろな事にアンテナを張り気づくこと、お客様が喜ぶことや望んでいることを察して行動に移すこと、そしてお客様はもちろん職員同士においても周囲への気配りを大切にする、ということです。
ご入居者様の想いに応え、ご家族様に寄り添い、地域の皆様に愛され選ばれるブランドであり続けるために。
シルバーシティであなたの力を発揮してください。

株式会社太平洋シルバーサービス
代表取締役社長 奥谷 直澄

企業理念

私達はご高齢者の多様なニーズにお応えし、幅広くかつ暖かなサービスを提供することにより、心豊かな社会づくりに貢献していきます。

企業理念

私たちが築き上げる理想のホーム像
Ideal image

上質なしつら

隅々まで手入れが行き届いた居心地の良い、ご入居者様の日々の暮らしが、明るく楽しく、ゆったりと過ごすことができる環境の実現

その人らしいあつら

おあつらえ向きというように、ご入居者様お一人おひとりのご性格やお過ごしになられた環境、そして個々の価値観の違い等、多様なニーズを汲み取り、その人らしさをお守りする個別ケアを実現

チームケアで行うこしら

介護職、看護職、ケアマネージャー、フロント、事務、清掃、洗濯、営繕などのプロ集団が多職種連携にてご入居者様へ、的確で適切なトータルサポートを実現

シルバーシティの魅力


Appeal of Silver City

創業40年

創業40年

介護付有料老人ホームのパイオニアとして、長年に亘り培ってきた多くの経験とノウハウが強み。多くのお客様に選ばれ続ける企業としての価値がここにあります。

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1.5:1の手厚い人員配置

1.5:1の手厚い人員配置

法定人員配置基準の2倍となる1.5:1以上(むさしの欅館は2:1以上)の人員体制で、スタッフ1人にかかる負担が少なく、余裕を持ってサービスをご提供しています。

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従業員にやさしく働きやすい

従業員にやさしく働きやすい

夜勤や清掃・洗濯業務に専任職員を配置しているので、介護スタッフがケアに専念できる体制です。

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安心の医療協力体制

安心の医療協力体制

日中は看護師が常勤しているほか、夜間はオンコール体制を確保しているので、介護スタッフは安心してサービスを提供することができます。

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ベテランスタッフが多く、認知症対応に強み

ベテランスタッフが多く、認知症対応に強み

日中は看護師が常勤しているほか、夜間はオンコール体制を確保しているので、介護スタッフは安心して働くことができます。

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お看取り率は6割以上

お看取り率は6割以上

ご本人様やご家族様のお気持ちに寄り添い、多職種連携のチームケアでお看取りに取り組んでいます。

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充実した教育・研修制度

充実した教育・研修制度

教育・研修制度を強化し、サービス品質の向上はもちろん、スタッフの心磨きにも力を入れています。

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資格取得支援制度

資格取得支援制度

人員配置が手厚い働きやすい職場だからこそ、勤続年数の長い職員が多数在籍しています。豊富な経験とノウハウを活かして、認知症対応に強みがあります。

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キャリアアップ

キャリアアップ

キャリアアップのルートが明確で、しっかりと将来設計を描くことができます。

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ワーク・ライフバランスサポート
ワーク・ライフ
バランスサポート

ご自身のライフサイクルや生活の各シーンに合わせて、時間や場所など、無理のない働き方を選べます。

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多彩なイベントを企画できます

多彩なイベントを企画できます

ご入居者様の暮らしに彩りと潤いを与えるさまざまなイベントを毎月、企画・実施しています。職員で協力して作り上げていく醍醐味を味わえます。

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充実した福利厚生

充実した福利厚生

余暇、健康、住まいなど、生活のさまざまなシーンにしっかり寄り添う、充実した福利厚生制度を整備しています。

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  • 介護職正社員
  • 看護職正社員
  • ケアマネージャー
  • 夜勤専従
  • 夜勤パート
  • 介護職パート
  • 看護職パート

採用担当者メッセージ


Recruiter Message

採用担当者

採用担当 管理部副部長 油井

ご入居者様お一人おひとりの想いを尊重し実現していく仕事です。

弊社に入社を決めてくれた方に「なぜ弊社を選んだのか」とお聞きしたところ「シルバーシティはお花と珈琲の香りがしてとても素敵で、
こんな職場で働きたいと思ったからです」と答えてくれました。
まさに私たちが具現化している介護サービスのあるべき姿を言い当ててくれたことに、とても嬉しく感じました。
私たちは、これまで培ってきた経験を活かしながら、それに甘んじることなく、より多くのご高齢者が私たちのサービスを
求めていただけるように社会のニーズにしっかり応え、業界の老舗として発展し続けたいと思っています。
「ご高齢者の役に立ちたい」「成長産業の中で充実して働きたい」「何より人に関わることが好きだ」
そんなあなたの「想い」をわたしたちと一緒に実現しませんか。是非ご応募をお待ちしております。